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企业人力资源需求预测的定性方法？

企业人力资源需求预测的定性方法？

参考答案

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企业人力资源需求预测的定性方法？

答案解析
在人力资源需求预测方法中属于定性分析的方法是()。

答案解析
人力资源需求预测的方法分定性和定量预测两类下列方法中 () 属于定量方法

答案解析
以下不属于人力资源需求预测定性方法的是()。

答案解析
人力资源需求预测的方法分定性和定量预测两类.下列方法中 ()

答案解析
人力资源需求预测的定性方法不包括()。

答案解析
企业人力资源的预测受不确定因素的影响比较大人才预测的具体方法多种多样可以分为定性预测和定量预测两大类。()

答案解析