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对人的能力水平及倾向 个性特点和行为特征等 系统 客现的测量和评价是指A.心理测量B.心理测验C.
对人的能力水平及倾向、个性特点和行为特征等,系统、客现的测量和评价是指
A.心理测量
B.心理测验
C.人员素质测评
D.职业素质测评
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参考答案
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所谓人员素质测评 就是指综合运用( )等科学的理论 技术和方法 对人的能力水平及倾向 个性特点
答案解析
人员素质测评的核心问题;就是通过对人的能力水平及倾向 个性特点 行为特征等的衡量评价;尽可能的谋求()
答案解析
综合运用心理学 测量学 统计学等学科理论 技术与方法 对人的能力水平及倾向 个性特征 行为表现等进行系统而客观的衡量评价 这种活动称之为()
答案解析
综合运用心理学 测量学 统计学等学科的理论 技术与方法 对人的能力水平及倾向等进行评价 以指导用人单位进行人员甄选 这种方法称为()。
答案解析
人员素质测评是对人的能力水平及倾向 个性特点 行为特征等进行系统而客观的衡量评价 因此它与现实生活中的物理测量没有本质区别。
答案解析
人员素质测评的核心问题 就是通过对人的能力水平及倾向 个性特点 行为特征等的衡量评价 尽可能地谋求“人职匹配”。
答案解析
人员素质测评是对人的心理素质及潜在能力的测评 目前是通过测量人的外在行为表现推断出人的心理素质和潜在能力 因此 它具有()性特点。
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