答题翼 > 问答 > 继续教育 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

绩效评价中的软指标就是通常说的非量化指标()

绩效评价中的软指标就是通常说的非量化指标（)

是

否

参考答案

您可能感兴趣的试题

绩效指标客观、可量化，因此能将评价的主观性降到最低限度且容易被管理者和员工所接受。（)

答案解析
主要为了识别角色榜样，采用的绩效考核指标评价标准类型应当是（)。A．描述性标准B．量化标准C．

答案解析
在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中能够评价员工关系管理水平的指标是()。

答案解析
在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中能够评价员工关系管理水平的指标是().

答案解析
在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中能够评价员工关系管理水平的指标有()。

答案解析
在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中能够评价员工关系管理水平的指标是（）。A.招聘员工的平均

答案解析
在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中能够评价员工关系管理水平的指标是().A. 招聘员工的平均

答案解析