这是因为即使处于最低职位级别的员工 也必须能够依靠其薪酬来满足基本的生活需要。描述的是职位薪酬体系前提中的()。

这是因为即使处于最低职位级别的员工，也必须能够依靠其薪酬来满足基本的生活需要。描述的是职位薪酬体系前提中的（)。

A、职位的内容是否已经明确化、规范化和标准化

B、企业中是否存在相对较多的职级

C、企业的薪酬水平是否足够高

D、职位的内容是否基本稳定，在短期内不会有大的变动