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非结构化面试的难点之一就是确定评分标准要想制定比较合理的评分标准做法是()

非结构化面试的难点之一就是确定评分标准，要想制定比较合理的评分标准，做法是（）

A、评分特征具体化

B、测试要素的结构化

C、能力特征的结构化

D、评分方法的结构化

E、评分范围的结构化

参考答案

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