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是一种以工作为中心的工作分析方法,是对管理工作进行定量化测试的方法,适用于不同组织内管


是一种以工作为中心的工作分析方法,是对管理工作进行定量化测试的方法,适用于不同组织内管理层次以上职位的分析。

A.职位分析问卷

B.管理职位描述问卷

C.体能分析问卷

D.心理分析问卷

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