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工作倦怠的资源守恒理论该理论认为当个人()的时候个人就会产生工作倦怠。

工作倦怠的资源守恒理论，该理论认为，当个人（)的时候，个人就会产生工作倦怠。

A、失去特定的资源

B、珍贵资源受到威胁或不足以应付需求

C、投入珍贵资源却无法得到预期的回报

D、投入珍贵资源没有后续的回报

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