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在平衡记分卡的绩效衡量指标体系中,不包括()。A.财务指标B.学习与成长指标C.政治指标D.内部流程指
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收益分享计划所涉及的主要指标是()。A 财务绩效B 客户满意度C 学习与成长D 生产力与质量
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下列各项中 属于平衡计分卡学习与成长维度业绩评价指标的有( )。A.员工满意度B.顾客满意度C.
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平衡计分卡绩效衡量指标不包括( )指标。[2008年真题] A.客户 B.学习与发展C.财务 D.
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通过财务 客户 内部流程过程 学习与成长四个方面指标之间相互驱动的因果关系 展现组织战略轨迹 实现绩效考评-绩效改进以及战略实施-战略修正的目标。这种方法为()
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任何单一的绩效指标都难以反映出组织的绩效全貌 分别从财务 顾客 内部过程和学习与成长等方面进行全面考虑的综合控制方法是指()
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平衡记分卡绩效考核的指标包括()A.财务B.客户C.内部经营过程D.上级主管E.学习与成长