问题详情
从公共部门人力资源规划的对象与内容来看,公共部门人力资源规划可以划分为人力资源培训规划、人力资源调配规划和()。
A、人力资源招聘规划
B、人力资源补充规划
C、人力资源晋升规划
D、人力资源需求规划