问题详情

答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文
目录: 标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

用目标管理法来进行绩效评价 由()制定部门的目标。


用目标管理法来进行绩效评价,由()制定部门的目标。

A、各部门的领导和他们的上级共同

B、各部门的领导

C、各部门的员工

D、总经理

参考答案
您可能感兴趣的试题