根据《劳动合同法》的规定 劳动者可以解除劳动合同 用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括()

根据《劳动合同法》的规定，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿的情形包括（）

A、劳动者在试用期内提前3曰通知用人单位的

B、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

C、未依法为劳动者缴纳社会保险费的

D、劳动者与用人单位协商一致的

E、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的