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运用任务分析法来分析培训需求可以把培训需求分为（）。A．重复性需求 B．短期性需求 C．长期性需求 D

运用任务分析法来分析培训需求，可以把培训需求分为（）。

A．重复性需求

B．短期性需求

C．长期性需求

D．技能需求

E．岗位需求

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参考答案

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运用任务分析法来分析培训需求，可以把培训需求分为（）。A．重复性需求 B．短期性需求 C．长期性需求 D

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