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衡量测评结果有效性的参照标准是()

衡量测评结果有效性的参照标准是（）

A、信标

B、信度

C、效度

D、效标

参考答案

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测评方案的内容主要涉及（）。 A．被测评的对象 B．测评方法选择 C．参照标准设计的确立

答案解析
按照测评标准划分人员素质测评可分为常模参照性测评与效标参照性测评等等下列内容中属于常模参照性测评的是()

答案解析
人员素质测评标准体系分为效标参照性标准体系和常模参照性指标体系。其中与测评客体本身无关的标准体系是()

答案解析
在人员素质测评中参照点所依据的标准为()。

答案解析
区分度是反映测评工具区分应试人能力水平高低的指标区分度对标准参照考试测评来讲意义不大因为标准参照考试只要求检查被试是否达到规定目标。

答案解析
员工素质测评标准体系中常模参照性标准通常是()A.客观的绝对的B.客观的相对的C.主观的绝对的

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引起员工素质测评结果误差的原因包括( )A.近因误差B.测评参照标准不明确C.测评指标体系不明确D.

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