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社会服务机构人力资源管理的主要内容包括( )。A.训练与发展B.人员机构设置C.绩


社会服务机构人力资源管理的主要内容包括()。

A、训练与发展

B、人员机构设置

C、绩效评估与激励

D、报酬管理

E、员工关系与维持

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