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减少固定薪酬部分所占的比重实施员工股份所有权计划鼓励员工与组织共担风险属于人力资源的( )。

减少固定薪酬部分所占的比重，实施员工股份所有权计划，鼓励员工与组织共担风险属于人力资源的( )。

A.成本领先战略

B.稳定战略

C.收缩战略

D.成长战略

参考答案

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