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敏感性训练属于组织发展方法中的().

敏感性训练属于组织发展方法中的().

A:结构技术 B:人文技术 C:现代组织发展方法 D:结构技术和人文技术的混合体

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敏感性训练属于组织发展方法中的（）。 A．结构技术 B．人文技术 C．现代组织发展方法 D．结构技术和

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组织发展方法中传统的人文技术主要包括（）。 A.敏感性训练

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通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈

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敏感性训练属于组织发展方法中的()。A．结构技术B．人文技术C．现代组织发展方法D．结构技术和人文

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通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。A.敏感性训练B.调查反馈自由表现出

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在组织发展方法中关于敏感性训练的说法错误的是()。A. 在敏感性训练中团队更为注重讨论的结果

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