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现代的薪酬体系设计原则包括()。

现代的薪酬体系设计原则包括()。

A:竞争性原则 B:隐性报酬原则 C:经济性原则 D:团队性原则 E:合法性原则

参考答案

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薪酬战略只是企业在做薪酬设计时所坚持的一种基本原则，而需要通过设计薪酬体系来实施薪酬战略，薪酬体系是将薪酬战略转变成薪酬管理实践的（)。

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现代的薪酬体系设计原则包括（）。A.竞争性原则B.隐性报酬原则C.经济性原则D.团队性原则E.合法

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合理薪酬体系设计的竞争性原则是指()。

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传统的薪酬体系设计原则包括（）。A.公平性原则B.竞争性原则C.激励性原则D.经济性原则E.能力性

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现代的薪酬体系设计原则包括（）。A.竞争性原则 B.隐性报酬原则C.经济性原则 0.团队性原则E

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物业服务企业薪酬体系设计包括的步骤有：①薪酬结构设计;②薪酬体系的修正；③职位分析;④薪酬定位;⑤

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美国薪酬管理专家米尔科维奇提出的薪酬设计四维模型也成为现代企业薪酬体系设计的基本原则具体包括()。

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