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美国薪酬管理专家米尔科维奇提出的薪酬设计四维模型也成为现代企业薪酬体系设计的基本原则具体包括()。

美国薪酬管理专家米尔科维奇提出的薪酬设计四维模型也成为现代企业薪酬体系设计的基本原则，具体包括（)。

A、内部一致性

B、激励性

C、管理的可行性

D、外部竞争

E、公平原则

参考答案

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