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在企业依据劳动规章制度对员工进行惩戒的过程中,()是指对于同样程度的违反劳动规章制度的行为,
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违反公司劳动纪律,达到给予()纪律处分标准的,视为严重违反公司规章制度和劳动纪律的行为,可以按
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“三违”行为具体包括:违章指挥、违章作业和()。A、违反劳动纪律B、违章操作C、违章运行
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煤矿安全生产工作中“三违”行为是指()。A.违章作业B.违反财经纪律C.违法劳动纪律D.违章指挥
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公司要求员工在工作期间需要遵守的劳动纪律包括什么?
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对于违反执业行为准则的期货投资咨询从业人员 中国期货业协会可以给予的纪律惩戒是( )。
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生产经营单位的员工应认真学习和严格遵守各项规章制度 不违反劳动纪律 不违章作业 本岗位的安全生产负直接责任。()