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对于公共部门人才所要测评的要素来说，（)是最基本的测评方式，具有重要的把关作用。A. 笔试B.

对于公共部门人才所要测评的要素来说， ()是最基本的测评方式，具有重要的把关作用。

A. 笔试

B. 资质测试

C. 评价中心技术

D. 无领导小组讨论

参考答案

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对于公共部门人才所要测评的要素来说，面试仍然是最基本的测评方式，具有重要的把关作用。（

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公共部门人才笔试具有（)的特点。A经济高效B测评面宽C误差易控D督导力强

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关于无领导小组讨论，下列说法正确的是（)。A. 是公共部门人才测评中探索并使用的一种新的适用

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关于无领导小组讨论下列说法正确的是（)。A．它是公共部门人才测评中探索并使用的一种新的适用

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无领导小组讨论是公共部门人才测评中探索并使用的一种新的适用于集体测试的方法。（)

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从人才测评的发展史上看面试的产生远早于笔试但由于缺乏科学理论的支持加上其主观性较大一直没能成为公共部门人才测评的主体方法。( )

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从人才测评的发展史上看面试的产生远早于笔试但由于缺乏科学理论的支持加上其主观性较大一直没有成为公共部门人才测评的主体方法。

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