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福利待遇属于双因素理论中的激励因素。()

福利待遇属于双因素理论中的激励因素。（)

是

否

参考答案

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根据赫茨伯格的双因素理论，（）属于激励因素。A.工资、福利、人际关系B.工资、成就、监督C.成就、监督、

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根据赫茨伯格的双因素理论 ( )属于激励因素。A.工资福利人际关系B.工资成就监督C.成就监督

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下列属于双因素理论中的激励因素的是( )。A.监督方式B.工资福利C.个人发展机会D.工作条件

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下列哪项属于双因素理论中激励因素( )A.员工的福利待遇B.工作环境条件C.人际关系D.工作成绩得到

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