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进行人力资源结构预测可以保证企业在任何情况下都具有较好的人力资源结构的最佳组合以避免出现不同层次人力资源组织的不配套或结构及比例失调等状况。()

进行人力资源结构预测，可以保证企业在任何情况下都具有较好的人力资源结构的最佳组合，以避免出现不同层次人力资源组织的不配套，或结构及比例失调等状况。（)

是

否

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