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协助被督导者发现工作成效 并能自我欣赏 激发被督导者的工作情绪和士气 并对机构逐渐产生认同感和归属感是支持性督导的工作内容。()
协助被督导者发现工作成效,并能自我欣赏,激发被督导者的工作情绪和士气,并对机构逐渐产生认同感和归属感是支持性督导的工作内容。()
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支持性督导的工作内容主要有()。A.增强被督导者的自我功能B.协助被督导者适应和处理服务工作中所带
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协助被督导者适应和处理服务工作中所带来的挫折 不满 失望 焦虑等各种情绪 增强被督导者的自我功能
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在社会工作督导过程中 督导者协助被督导者发现工作成效 并能自我欣赏 激发被督导者的工作情绪和士气
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督导者要通过教导 让被督导者能够“自我觉醒” 并借此确保被督导者对专业问题的反思不会影响到服务对象与社会工作者之间的协助关系。()
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协助被督导者适应和处理服务工作中所带来的挫折 不满 失望 焦虑等各种情绪 增强督导者的自我功能 这是支持性督导的工作内容。()
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当社会工作者产生压力后 督导者应协助被督导者适应和处理服务工作中所带来的挫折 不满 失望 焦虑等各种情绪 增强被督导者的自我功能。()
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督导者协助被督导者适应和处理服务过程中感到的挫折 不满 失望 焦虑等各种情绪 增强被督导者的自我功能。()
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