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建设性的批评主张让员工参与到整个绩效反馈的过程中,管理者应当通过有效的引导让员工提出自己的看法和建议。这是指中立反馈的()原则。
A、以进步为导向
B、坚持互动的方式
C、保持灵活性
D、传递帮助信息