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为了保证招聘成效评估的客观性与准确性饭店应对()作出评估

为了保证招聘成效评估的客观性与准确性，饭店应对（)作出评估

A、招聘信度

B、招聘效度

C、录用人员数量

D、录用人员质量

E、成本效益

参考答案

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为了保证人员考评的科学性和准确性，考评工作必须遵循下列原则（)A、客观性B、可行性C、适当性D、反

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下列各项不属于招聘结果成效评估的是( )。A.成本效益评估B.录用人员数量评估###SXB#

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旅游企业员工招聘的成效评估包括()。

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为了保证远期疗效评估中的客观性可以考虑采用()的方法。

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