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()是企业人力资源规划中的一个重要环节包含对企业人力资源环境的了解预测企业未来人力资源需求预测企业未来人力资源供给企业人力资源供需平衡分析等内容。

（）是企业人力资源规划中的一个重要环节，包含对企业人力资源环境的了解、预测企业未来人力资源需求、预测企业未来人力资源供给、企业人力资源供需平衡分析等内容。

A、企业人力资源预测

B、企业人力资源分析

C、人力资源规划

D、企业人力资源管理

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