答题翼 > 问答 > 远程教育 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

每种测试方法都是淘汰性的人员录用策略是()

每种测试方法都是淘汰性的人员录用策略是（)

A、诊断式

B、多重淘汰式

C、补偿式

D、结合式

参考答案

您可能感兴趣的试题

一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。 A．多重淘汰式B．补偿式 C．择优录用式D．比较

答案解析
一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。A．多重淘汰式 B．补偿式 C．择优录用式 D．比较录用式 E．结合

答案解析
一般来说，人员录用决策的策略主要有（）。A 多重淘汰式B 补偿式 C 择优录用式D 结合式 E 成本分

答案解析
不同测试的成绩可以互为补充的人员录用策略是( )。A.补偿式B.多重淘汰式C.结

答案解析
在( )人员录用策略中应聘者必须在每种测试中都达到一定水平方能通过。A.补偿式B.重点

答案解析
一般来说人员录用决策的策略主要有()。A.多重淘汰式 B.补偿式 C.择优录用式 D.比较录用式 E.结合

答案解析
要求应聘者必须在每种测试中都达到一定水平的属()的录用策略。A.多重淘汰式B.补偿式C.结合式D.双

答案解析