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依据《女职工劳动保护特别规定》 对怀孕( )以上的女职工 用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班


依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕()以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

A、3个月

B、6个月

C、7个月

D、8个月

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