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企业职工一方与企业可以就()等事项 签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工
企业职工一方与企业可以就()等事项,签订集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。
A、工作强度
B、劳动报酬
C、休息休假
D、劳动安全卫生
E、保险福利
参考答案
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企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就()等事项订立集体合同。 A、劳动报酬 B、工作时间
答案解析
企业职工一方与企业可以就劳动报酬 工作时间 休息休假 劳动安全卫生 保险福利等事项 签订集体合同:
答案解析
企业职工一方与企业可以就劳动报酬 工作时间 休息休假 劳动安全卫生 保险福利等事项 签订集体合同:
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企业职工一方与企业可以就劳动报酬 工作时间 休息休假 劳动安全卫生 保险福利等事项 签订集体合同:
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企业职工一方与企业可以就劳动报酬 工作时间 休息休假 劳动安全卫生 保险福利等事项 签订集体合同:
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企业职工一方与企业不可以就劳动报酬 工作时间 休息休假 劳动安全卫生 保险福利等事项 签订集体合同。()
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企业职工一方与用人单位可以就以下()等事项进行平等协商 签订集体合同
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