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构建岗位胜任特征模型的主要方法包括()。A.编码辞典法B.专家评分法C.频次选拔法D.T检验分析E.
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构建岗位胜任特征模型中。定量研究的主要方法有( )。
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构建岗位胜任特征模型的定性方法有( )。A.t检验分析B.专家评分法C.频次选拔法D.聚类分析E.编码字
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构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中 界定工作内容和识别需要的胜任力的基本方法是()
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构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中 揭示了“冰山”模型中的深层次胜任力的方法是()
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构建胜任力结构模型收集数据的主要方法中 行为事件访谈法是由()开发。
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下列构建岗位胜任特征模型的方法中 ( )属于定量方法。A.相关分析法B.专家评分法C.编码字典法