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美国心理学家赫兹伯格提出了双因素理论,这里“双因素”是指()。 A.内在因素 B.外在因素 C.保健
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美国心理学家赫兹伯格提出的理论是()。A.需要层次理论B.公平理论C.双因素理论D.领导方格理论
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1959年,美国心理学家赫兹伯格提出了双因素理论。()
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强化理论是由()提出的A、美国心理学家、职业指导专家约翰L霍兰德B、美国职业指导专家金斯伯格C、美
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美国心理学家赫兹伯格提出了,也称“激励-保健理论”。()AERG理论B公平理论C期望理论D双因素理论
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美国心理学家赫兹伯格通过调查员工特别满意和特别不满意的状况提出的理论是()A.公平理论B.强化
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提出期望理论的是美国心理学家A. 马斯洛B. 麦克利兰C. 赫兹伯格D. 弗罗姆