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强文化对组织有效性潜在的负面影响有()。A.构成了变革的障碍B.削减了不同背景的人带到组织中


强文化对组织有效性潜在的负面影响有()。

A.构成了变革的障碍

B.削减了不同背景的人带到组织中的独特优势

C.构成了兼并和收购的障碍

D.对组织的每个成员具有约束和规范作用,使他们的行为趋于一致

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