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下列步骤可保证职工个人薪酬公平性的是（）。 A．工作设计和工作分析B．薪资分级和定薪

下列步骤可保证职工个人薪酬公平性的是（）。

A．工作设计和工作分析

B．薪资分级和定薪

C．市场工资调查

D．工作评价

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参考答案

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薪酬市场调查是为了确保企业员工薪酬的（）A．外部公平 B．内部公平 C．个人公平 D．程序公平

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薪酬公平性原则中的个人公平性是指()。

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在薪酬管理体系设计的步骤中 ()是保证职工个人薪酬公平性的基础。

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下列各项中属于流动负债的是（）。A.存出保证金 B.预付账款 C.应付职工薪酬 D.长期借款

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下列各项中属于流动负债的是( )。 A.存出保证金B.预付账款C.应付职工薪酬D.长期借款

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制定薪酬时保证员工基本薪资的公平性确保员工一岗一薪同岗同薪。体现的是()。

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