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在人才管理中 企业必须转变领导者的角色 将传统的命令型领导转变为( )领导。A.魅力型B.激励型


在人才管理中,企业必须转变领导者的角色,将传统的命令型领导转变为( )领导。

A.魅力型

B.激励型

C.影响型

D.管理型1

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