答题翼 > 问答 > 财会类考试 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

对组织而言建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（）。[2009年真题] A.有效控制招聘成本

对组织而言，建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（）。[2009年真题]

A.有效控制招聘成本 B.有利于组织对外宣传

C.优化企业内部的薪酬结构 D.提高组织的留用比率

E.促使组织吸引到优秀的人力资源

参考答案

您可能感兴趣的试题

招聘工作的目标是成功地选拔和录用（)，实现所招人员与待聘岗位的有效匹配。

答案解析
建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（）。A.促使组织吸纳到优秀的人力资源B.有效控制招聘成本C

答案解析
建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于()。

答案解析
下列关于建立人员招聘与录用系统的意义说法错误的是（）。A.决定了组织是否能吸纳到优秀的人力资源B

答案解析
下列关于建立人员招聘与录用系统的意义说法错误的是（）。A.决定了组织是否能吸纳到优秀的人力资源B

答案解析
建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（）。A.促使组织吸纳到优秀的人力资源 B.有效控制招聘成

答案解析
对组织而言建立有效的人员招聘与录用系统的意义在于（）。A.有效控制招聘成本 B.有利于组织对外

答案解析