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当组织出现结构性失衡时正确的做法有()。

当组织出现结构性失衡时，正确的做法有()。

A:延长工作时间，让员工加班加点 B:进行人员内部的重新配置 C:进行针对性的专门培训 D:进行人员置换，裁减那些组织不需要的人员 E:永久性的裁员，或者辞退员工

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