某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求 明确了培训目标 制定和实施了培训计划 但总是搞不好 这是

某企业在主管人员培训过程中确定了培训需求，明确了培训目标，制定和实施了培训计划，但总是搞不好，这是因为其忽视了（）。

A.培训计划的检查 B.培训人员的素质

C.被培训者的要求 D.培训效果的评估与反馈