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把人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是（）。A.组织目标B.重要程度

把人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是（）。

A.组织目标B.重要程度

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