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评价利润中心业绩时不适合部门经理的评价而更适合评价该部门业绩的评价指标是（）。A.边际贡献

评价利润中心业绩时，不适合部门经理的评价，而更适合评价该部门业绩的评价指标是（）。

A.边际贡献 B.部门可控边际贡献

C.部门营业利润 D.经济增加值

参考答案

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最适合考核部门经理业绩的评价指标是（)。A、边际贡献B、部门可控边际贡献C、部门营业利润D、部门

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下列指标中适合用来评价利润中心部门经理贡献的是()。

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评价利润中心业绩时不适合部门经理的评价而更适合评价该部门业绩的评价指标是()。

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(2012年)甲部门是一个利润中心。下列财务指标中最适合用来评价该部门经理业绩的是( )。A.边际贡

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最适合作为企业内部利润中心业绩评价指标的是( )。A.部门营业收入B.部门成本C.部门可控边际贡献D.

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