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()是督导者与被督导者建立关系的基础期。 A.督导前期 B.开展期 C.

()是督导者与被督导者建立关系的基础期。

A.督导前期 B.开展期 C.工作期 D.终结期

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督导者与被督导者形成一种明确的上下级关系，督导者是上级主管，具有权威性。这种督导模式是（)。

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督导者与被督导者及其工作没有直接关系和责任是纯粹的咨询角色。从专业的角度看被督导者自己承担更多

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下列关于督导关系的理解错误的是（）。A.督导关系是指督导者与被督导者之间在互动中所建立的关系B.

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督导者与被督导者建立关系的基础期是（）。A.督导前期B.准备期 C.开展期 D.工作期

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()是督导者与被督导者建立关系的基础期。

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督导者与被督导者及其工作没有直接关系的督导一般称为()。

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督导前期是督导者与被督导者建立关系的基础期这一时期最重要的任务是建立互相信任和双方同意的督导形式并以口头或书面的方式确定。()

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