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基于素质分析的管理人员培训开发步骤？

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参考答案

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培训与开发的步骤包括：①培训需求分析;②培训设计;③培训实施;④培训转化;⑤培训评估。正确的实施步

答案解析
一般地，完整的培训过程分为分析、设计、开发、实施和评价五个步骤。（)

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基于选拔性素质模型的结构化面试的步骤？

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培训与开发需求分析中的() 旨在明确每一项工作职责的任务要求能力要求和人员的素质要求。

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培训开发程序包含的步骤有（）。[2005年真题] A.培训开发的需求分析 B.培训开发部门的组建

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一个完整的培训程序包括五个步骤第一个步骤是( )A.课程开发B.培训评估C.课程设计D.需求分析E.课

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企业实施基于素质的招聘甄选的第一个步骤是()。

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