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公开选拔、竞争上岗应当科学规范测试、测评，（)和一贯表现，防止简单以分数取人。A.突出岗位特点B.

公开选拔、竞争上岗应当科学规范测试、测评，()和一贯表现，防止简单以分数取人。

A.突出岗位特点

B.突出实绩竞争

C.注重能力素质

D.突出经验

参考答案

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公开选拔竞争上岗设置的资格条件突破规定的应当事先报上级组织(人事)部门审核同意。()

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