需要把最优秀的求职者与一般性的合格者区分开来，便于雇主录用，“高个之中选高个”或“矮个之中选高个”相对性测评，特别应该采用（)

A.配置性测评

B.诊断性测评

C.选拔性测评

D.考核性测评

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！