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若某公司制定了发展型战略 战略重点为内部成长 那么人力资源规划面对的主要问题可能是()
若某公司制定了发展型战略,战略重点为内部成长,那么人力资源规划面对的主要问题可能是()
A、制定行之有效的留住人才政策
B、员工提前退休
C、确定关键员工
D、为现有员工的发展和晋升提供机会
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