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绩效管理系统由绩效()和反馈机制四部分组成。A. 目标确定B. 企业目标设定C. 绩效辅导D. 绩效

绩效管理系统由绩效()和反馈机制四部分组成。

A、目标确定

B、企业目标设定

C、绩效辅导

D、绩效考核以及绩效评价

E、绩效调查及计分

参考答案

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绩效评估的重要作用不在于评价，而在于建立一种资，管理反馈机制。（）

答案解析
在绩效管理中，（)部分是管理活动的核心环节。A.绩效计划B.绩效跟进C.绩效考核D.绩效反馈

答案解析
（)是一个由绩效目标管理、绩效运行跟踪监控管理、绩效评价实施管理、绩效评价结果反馈和应用管理

答案解析
绩效管理包括“计划”、“实施”、“评估”与反馈四个环节。（)

答案解析
目标管理包括四个要素分别是：确定目标、集中决策、明确期限和绩效反馈。（)

答案解析
由制定绩效目标围绕绩效目标的经常性沟通绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程称为()。

答案解析
在绩效管理中 ()部分是管理活动的核心环节。A.绩效计划B.绩效跟进C.绩效考核D.绩效反馈

答案解析