答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

下列关于绩效工资制的说法不正确的是( )。A.以工作业绩为基础支付工资B.注重团体绩效差异的确定C

下列关于绩效工资制的说法，不正确的是()。

A.以工作业绩为基础支付工资

B.注重团体绩效差异的确定

C.计件工资制是一种典型形式

D.提成制是-种典型形式

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！

参考答案

您可能感兴趣的试题

关于宽带式工资结构说法正确的是（）。 A．有利于工作绩效促进 B．支持扁平型组织结构

答案解析
关于绩效工资说法错误的是（）。A．佣金制不属于绩教工资形式 B．绩效工资过于强调个人的

答案解析
关于企业支付的超过市场均衡水平高工资的说法正确的是( )。A.企业支付的这种高工资称为绩效工资

答案解析
关于绩效工资说法错误的是()。A．佣金制不属于绩效工资形式B．绩效工资过于强调个人的绩效C．计件工

答案解析
以下关于绩效工资的说法错误的是（）。A.佣金制不属于绩效工资形式B.绩效工资过于强调

答案解析
关于绩效工资说法错误的是( )。A．佣金制不属于绩效工资形式B．绩效工资过于强调个人的绩效C．计件工

答案解析
关于绩效工资说法不正确的是()。A.佣金制不属于绩效工资形式B.计件工资属于绩效工资形式C.绩效工

答案解析