职工被派遣出境工作依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的参加当地工伤保险其国内工伤保险关系可以延续。()

职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系可以延续。（)

是

否

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被遣送出境的外国人可以被遣送至的国家或者地区是（)。A.国籍国B.入境前的居住国或者地区C.出生地

答案解析
对于涉及出国保险描述正确的是A. 不得承保前往动荡国家出境人员B. 可以承保健险，并不受限制C.

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职工被派遣出境工作依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的参加当地工伤保险其国内工伤

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用工单位可以依据解除台同的有关规定将劳动召退回劳务派遣单位被派遣劳动者退回后在无工作期问劳动派遣单位应当依照不低于所在地人民政府规定的()工资标准向其按月支付报酬。

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用工单位可以依据解除合同的有关规定将劳动者退回劳务派遣单位被派遣劳动者退回后在无工作期问劳动派遣单位应当依照不低于所在地人民政府规定的()工资标准向其按月支付报酬。

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工伤职工有下列情形( ) 停止享受工伤保险待遇。A.丧失享受待遇条件的B.职工被派遣出境工作受工伤

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中国公民出境后非法前往其他国家或者地区被遣返的出境入境证件签发机关自其被遣返之日起( )不予签发出境入境证件。

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职工被派遣出境工作 依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的 参加当地工伤保险 其国内工伤保险关系可以延续。()