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人力资源的()是指人力资源具有的体质 智力 知识和技能水平 它一般体现在劳动力人口的体质水平 文化水平 专业技术水平上 是区别不同的人力资源个体或总体的()


人力资源的()是指人力资源具有的体质、智力、知识和技能水平,它一般体现在劳动力人口的体质水平、文化水平、专业技术水平上,是区别不同的人力资源个体或总体的()

A、质量、关键

B、数量、关键

C、质量、基础

D、质量、标准

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