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工作性质相同 且工作繁简难易程度 责任轻重程度以及所需人员的资格条件高低都十分相近的职位群 构成一个()。
工作性质相同,且工作繁简难易程度、责任轻重程度以及所需人员的资格条件高低都十分相近的职位群,构成一个()。
A、职级
B、职业
C、职系
D、职类
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()是指业务工作性质、特点不同,但其工作的繁简难易程度、责任轻重及所需资格条件基本相同
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划分岗类、岗群、岗系的依据是()A.工作繁简难易 B.工作的责任轻重 C.所需人员资格条件 D.工作性
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()是指在按工作性质 繁简程度 资历条件和工作环境等因素进行职位分类基础上 给每一职等和职级
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( )是指业务工作性质 特点不同 但其工作的繁简难易程度 责任轻重及所需资格条件基本相同
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岗位纵向分类的步骤工作性质完全相同 工作的难易复杂程度及责任轻重也相同的岗位称作()
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岗位评价对岗位工作任务的繁简难易程度 责任权限大小 所需的资格条件等因素 在定性分析的基础上进行定量测评 从而以量化数值表现出工作岗位的特征。()
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