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对于被裁减人员应当给予的待遇是:A. 依照国家有关规定给予经济补偿 B. 制定职工安置

对于被裁减人员，应当给予的待遇是：

A、依照国家有关规定给予经济补偿

B、制定职工安置预案，予以妥善安置

C、承诺企业在 6 个月内录用人员时，同等条件下予以优先录用

D、承诺企业在重整成功后予以重新录用

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用人单位裁减人员后在12个月内重新招用人员的应当通知被裁减的人员并在同等条件下优先招用被裁减

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用人单位依照《劳动合同法》第41条规定裁减人员在()个月内重新招用人员应当通知被裁减的人员并在同等条件下优先招用被裁减的人员。

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用人单位裁减人员后在( )内录用人员的应当优先录用被裁减的人员。

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根据《劳动法》规定对于被裁减人员应当给予的待遇是（）。

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用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难确需裁减人员的对于被裁减人员应当给予的待遇是()。

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